Carrier Manager Roadfreight (m/w/d)

   Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Überwachung und Analyse der Frachteinkaufskosten
• Implementierung eines regelmäßigen Kosten-Monitorings
• Erarbeitung und Durchführung von gezielten Initiativen zur Senkung der Frachteinkaufskosten
• Führen von Verhandlungen mit Transportdienstleistern
• Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen
• Schulung der lokalen Verantwortlichen zum Thema Einkauf
• Management der Top-Transportdienstleister für den europäischen Raum
• Suchen / Onboarding von neuen Unternehmern
• Aufbau einer Unternehmer Datenbank
• Auditierung von Unternehmern
• Vereinheitlichung von Einkaufstarifen / Verrechnungen

   Das bringen Sie mit:

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder einen Studienabschluss z.B. in Wirtschaft/Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in den Bereichen Spedition/Logistik, Großhandel oder Industrie sowie interkulturelle Arbeitserfahrung
• Praktische Erfahrung im Einkauf, idealerweise von Logistikdienstleistungen
• Kaufmännisches Verständnis im Bereich Kostenmanagement
• Fundierte Kenntnisse und Methodenkompetenz zu Verhandlungstechniken sowie didaktische Kompetenz zur Vermittlung dieser Techniken
• Eine selbstständige und analytische Arbeitsweise
• Gute Anwenderkenntnisse in Excel und gängigen Ausschreibungsplattformen (z.B. Ticontract)
• Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch, optimalerweise weitere Sprachkenntnisse (v.a. osteuropäische Sprachen)
• Internationale Reisebereitschaft

Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

   Das bieten wir Ihnen:

Ein leistungs- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens. Neben markt- und leistungsgerechter Vergütung bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus zusätzliche Leistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fitnesskooperation über Hansefit), Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, standortspezifische Angebote und vieles mehr. Mit kontinuierlichen Trainings und Coachings on the Job fördern wir Ihre individuelle Weiterentwicklung bei Hellmann. Es erwarten Sie eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien sowie motivierte Teams, die sich auf Ihre Unterstützung freuen.

   Sie haben noch Fragen zur Stelle:
Diese beantwortet Ihnen gern unser Hellmann Personalwesen, Telefon 0541 605-1039.

So bewerben Sie sich:

Über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) freut sich Christina Osmers, Elbestr.1 in 49090 Osnabrück. Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Nutzen Sie dafür entweder den Button „online bewerben“ oder bewerben Sie sich direkt über unsere Karriereseite unter jobs.hellmann.net.

Weitere Informationen zu Hellmann und den Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere.