Senior Digital Product Owner (m/w/d)

» Deine Aufgaben:

• Du verfügst über ausgeprägte soziale Fähigkeiten im Umgang mit Menschen, Du kommunizierst und agierst empathisch und auf Augenhöhe
  
• Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit mit und schreckst nicht davor zurück, alte Denkweisen und Muster zu hinterfragen und diese neu und vor allem digital zu denken
  
• Du beherrschst die gesamte Klaviatur des agilen Produkt Managements aus dem Effeff, Epics ohne Impact schaffen es bei Dir nicht auf die Roadmap
  
• Du bist Teil eines Teams von positiven, begeisterungsfähigen und seniorigen Persönlichkeiten, die andere motivieren und inspirieren
  
• Du agierst nach Bedarf als Stratege und Stakeholder Manager, vor allem aber hilfst Du Deinem Team pragmatisch und schnell Deliverables mit spürbarem Outcome zu shippen
  
• Du gestaltest die Zukunft in einer der bedeutendsten Branchen weltweit mit

 
» Dein Profil:

• Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und beherrschst das digitale Produkt Management für komplexe Webanwendungen und/oder mobile Apps
  
• Du priorisierst Anforderungen aus allen Bereichen des Unternehmens, ermittelst daraus Nutzeranforderungen, wägst diese laufend gegeneinander ab und triffst dabei mit Deinem Team pragmatische und möglichst auf Daten basierende Entscheidungen
  
• Du hast Freude daran, ein senioriges crossfunktionales Team mit ruhiger Hand und viel gegenseitigem Vertrauen zu führen
  
• Du entwickelst Produktvisionen, erstellst Roadmaps, richtest Team und Stakeholder an einer Produktvision aus, priorisierst Features für das Produkt und kämpfst mit dem Team stets für die beste Lösung
  
• Du hast Lust auf Logistik und verfügst vielleicht schon über erste Erfahrungen in der Branche

 
Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 
» Deine Top-Benefits:

• Hellmann Spirit: Du-Kultur im gesamten Unternehmen, Regelmäßige Team- und Firmenevents, Geburtstagslos der Deutschen Fernsehlotterie
  
• Work-Life-Integration: Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
  
• Finanzielle Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, Bis zu 1.600€ Netto Prämie für die Empfehlung von neuen Kolleg*innen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur
  
• Gesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness über Hansefit, Mobile Massage während der Arbeitszeit, Mental Health- und Gesundheitscoaching, Täglich wechselnde und vielseitige Gerichte in unserer Kantine
  
• Familie: Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Urlaubstage für die Pflege von Angehörigen und bei besonderen Ereignissen
  
• Fachliche & persönliche Entwicklung: Newcomer Days, Weiterbildung und Trainingsangebote durch unsere Academy, Digitale Lernplattform (LearningHub), Zeit für Research & Development, Lizenzen für Udemy
  
• Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, Mobilitätszuschuss, Kostenfreie Parkplätze, Kostenfreie Nutzung der e-Ladesäulen

 
» Dein Weg zu uns:
Klingt spannend? Dann bewirb Dich noch heute online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite. Für Fragen steht Dir Jasmin Hofmann gerne unter 0151 4256 5993 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!

 
Falls Du im ersten Schritt bereits mehr über Dein Arbeitsumfeld, unsere Arbeitsweisen und unsere Kolleg*innen erfahren möchtest, besuch gern hellmann.com/de/it-karriere. Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten findest Du unter hellmann.com/karriere.