Senior Regional Compliance Officer (m/w)

   Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Significantly contribute to the global compliance strategy, policies, procedures and internal controls by identifying and evaluating compliance risks

• Hands-on mentality

• Build collaborative relationships with key stakeholders across functions to determine compliance priorities and to initiate corresponding actions to prevent, detect and respond to compliance incidents 

• Perform a subject matter expert role and partner with key stakeholders to advise them on the Hellmann Code of Conduct and supporting compliance policies, including employees and relevant business partners by providing training to regional senior leadership teams

• Provide role model and direction regarding compliance incidents by directing incidents towards the appropriate channels and overseeing their resolution either directly or through management of third party vendors 

• Perform direct and monitor indirect compliance risk assessments and compliance audits 

• Provide reports on a regular basis, and as directed or requested, to keep the Head of Compliance informed as to the operation and progress of compliance efforts in the region and initiate appropriate steps to continuously improve its effectiveness. 

• Regularly contribute to the collection and reporting of compliance performance indicators

   Das bringen Sie mit:

• University degree required in Business, Finance or Law, preferably at Masters level
• Postgraduate legal, business or compliance management qualifications
• Minimum 2 years' relevant work experience, including broad and deep compliance experience with demonstrable achievements in a regional or global environment
• Fluent in German and English, additional language skills including French or Spanish advantageous
• Knowledge of Compliance programs, solutions, processes, controls and procedures with strong anti-bribery & corruption, competition law and anti-fraud & theft compliance required
• Ability to undertake highly complex tasks, requiring specific compliance knowledge and a commercial mindset 
• Ability to negotiate internally to drive the acceptance of changes in existing practices and adoption of new standards and concepts  
• Ability to travel and interact with a diverse range of cultures and people

   Das bieten wir Ihnen:

Ein leistungs- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens. Über markt- und leistungsgerechte Vergütung bieten wir Ihnen neben flexiblen Arbeitszeitmodellen auch Homeoffice und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus zusätzliche Leistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, standortspezifische Angebote und vieles mehr. Mit kontinuierlichen Trainings und Coachings on the Job fördern wir Ihre individuelle Weiterentwicklung bei Hellmann. Es erwarten Sie eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien sowie motivierte Teams, die sich auf Ihre Unterstützung freuen.

   Sie haben noch Fragen zur Stelle:

Diese beantwortet Ihnen gern unser Hellmann Personalwesen, Telefon 0541 605-1039.

   So bewerben Sie sich:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Nutzen Sie dafür entweder den Button „online bewerben“ oder bewerben Sie sich direkt über unsere Karriereseite unter jobs.hellmann.net.

Weitere Informationen zu Hellmann und den Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere.