Teamleitung Accounting Seefracht (m/w/d)

» Deine Aufgaben:

• Du bist verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung des Teams bestehend aus 14 Mitarbeiter*Innen – Du motivierst, förderst und forderst!
• Du stellst mit Deinem Team die zeitgerechte und korrekte Abrechnung sicher, sowie die Kontrolle und Reklamation von Eingangsrechnungen und den fristgerechten Monatsabschluss
• Du bist verantwortlich für die Einhaltung der KPI-Vorgaben sowie die Sicherstellung einer hohen Qualität
• Du entwickelst gemeinsam mit dem BPM-Team Möglichkeiten zur Automatisierung von Prozessen und setzt diese mit deinem Team um
• Du unterstützt die Area Operations-Teams und das Controlling bei der Profit- und Loss-Analyse, der Kundenprofitabilität, der Identifikation von Lücken zwischen Rolling Forecast und den Ist-Zahlen und leitest daraus Maßnahmen zur Verbesserung des Gross Profits ab
• Du analysierst regelmäßig die Arbeitsorganisation und Ablaufprozesse und nimmst kontinuierliche Anpassungen vor, mit dem Ziel der Verbesserung der Abfertigungsqualität und Steigerung der Produktivität

» Dein Profil:

• Du hast Deine kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition/Logistik, oder ein Studium mit Schwerpunkt Logistik oder Finance erfolgreich abgeschlossen
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik, idealerweise mit Schwerpunkt Seefracht
• Du hast erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeiter*innen und konntest mit Deinem Team nachweisbare Erfolge erzielen
• Du hast analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität und hast ein Auge fürs Detail
• Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein, bist proaktiv und lösungsorientiert. Dazu findest Du innovative Wege zur Verbesserung von Abläufen und Qualität
• Du unterstützt Dein Team und motivierst Deine Mitarbeiter*Innen jeden Tag aufs Neue und stellst dadurch eine gute Zusammenarbeit sicher
• Du unterstützt die Area Operation Teams mit konstruktiven Lösungen und beweist dabei Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Interkulturelle Kompetenz sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift vervollständigen Dein Profil

Inklusion und soziale Vielfalt sind fest verankerte Werte in unserer Unternehmenskultur. Unabhängig von Geschlecht, Alter, etwaigen Behinderungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität: Wir freuen uns auf Dich!

» Deine Top-Benefits: 

• Hellmann Spirit: Du-Kultur im gesamten Unternehmen, Regelmäßige Team- und Firmenevents, Geburtstagslos der Deutschen Fernsehlotterie 
• Work-Life-Integration: 38 Stunden/ Woche, Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• Finanzielle Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, Bis zu 1.600€ Netto Prämie für die Empfehlung von neuen Kolleg*innen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur 
• Gesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness über Hansefit, Mobile Massage während der Arbeitszeit, Mental Health- und Gesundheitscoaching, Täglich wechselnde und vielseitige Gerichte in unserer Kantine
• Familie: Urlaubstage für die Pflege von Angehörigen und bei besonderen Ereignissen
• Fachliche & persönliche Entwicklung: Newcomer Days, Weiterbildung und Trainingsangebote durch unsere Academy, Digitale Lernplattform (LearningHub)
• Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, Mobilitätszuschuss, Kostenfreie Parkplätze, Kostenfreie Nutzung der e-Ladesäulen 
• Ausstattung: Laptop

» Dein Weg zu uns:

Bitte reiche uns Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein. Diese Position betreut unsere Kollegin Christina Klaus am Standort Hamburg. 

Auch Fragen beantworten wir Dir gerne. Dazu melde Dich direkt bei Christina unter 0160 / 935 89 414.

Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten findest Du unter hellmann.com/karriere.