Business Process and Implementation Manager (m/w/d) - Rail Solutions International

   Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Business Process and Implementations sowie des Tender Teams
• Verantwortung für das globale Rollout des Produkts Rail Solutions International mit Fokus auf die Standardisierung der Operativen und digitale Transparenz
• Ausarbeitung und Umsetzung von Standard Business Prozessen (global u.a. China, Polen, HU, KR, JP,)
• Enge Zusammenarbeit mit dem Business Controlling Team für das Monitoring der operativen KPI sowie mit dem Financial Controlling
• Regelmäße Analyse der Markanforderungen und ggf. Anpassung der Business Prozesse sowie auch der Arbeitsinstruktionen
• Entwicklung und Koordination von (Teil-) Projekten, insbesondere mit Hinblick auf die Digitalisierung and Optimierung der operativen Prozesse
• Implementierung und Steuerung von Kundenprojekten, inkl. Erstellung von SOPs aufgrund des vereinbarten Leistungsportfolios/der Ausschreibungsunterlagen
• Erstellung von professionellen Schulungsunterlagen, Prozesshandbüchern, Präsentationen und KPI Monitoring Reports
• Beratung interner und externer Schnittstellen in allen nationalen, prozessrelevanten Fragestellungen
• Einführung und Wartung des Pricing Tools
• Tendermanagement und Business Support, um vereinbarte Rate Cards zu aktualisieren und neue Trade Lanes anzubieten

   Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene speditionelle Ausbildung oder vergleichbares Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine ähnliche Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Spedition & Logistik mit Fokus auf die Operative und Prozess Design sowie Implementierung von Projekten/Prozessen
• Starke analytische Fähigkeiten und den Drang bestehende Prozesse zu hinterfragen
• Wünschenswert sind Berufserfahrung im Bereich International Forwarding Business, Zoll, Disposition FTL / LTL, Customer Service und Kalkulation von Transporten
• Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Flexibilität und sicheres Auftreten
• Professionelle Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

   Das bieten wir Ihnen:

Ein leistungs- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens. Über markt- und leistungsgerechte Vergütung bieten wir Ihnen neben flexiblen Arbeitszeitmodellen auch Homeoffice und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus zusätzliche Leistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, standortspezifische Angebote und vieles mehr. Mit kontinuierlichen Trainings und Coachings on the Job fördern wir Ihre individuelle Weiterentwicklung bei Hellmann. Es erwarten Sie eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien sowie motivierte Teams, die sich auf Ihre Unterstützung freuen.

   Sie haben noch Fragen zur Stelle:

Diese beantwortet Ihnen gern unser Hellmann Personalwesen, Telefon 0541 605-1039.

   So bewerben Sie sich:

Über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) freut sich Jana Engelhardt, Elbestraße 1, 49090 Osnabrück. Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Nutzen Sie dafür entweder den Button „online bewerben“ oder bewerben Sie sich direkt über unsere Karriereseite unter jobs.hellmann.net